En el mes de la mujer, la Dra. Cristina Legu\u00eda, gerente m\u00e9dico de Anden Naturals, recuerda que, si bien a\u00fan existen ciertos prejuicios alrededor de las mujeres m\u00e9dicas, se ha avanzado mucho.\u00a0\u00a0<\/p>\n\n\n\n
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\u00bfCu\u00e1l dir\u00edas que ha sido el rol de la mujer en la medicina? \u00bfHa sido un espacio que le ha costado una conquista, como ha sucedido en otros espacios?<\/strong><\/p>\n\n\n\n Desde mi experiencia personal, en la universidad, mi promoci\u00f3n estaba conformada casi en partes iguales por hombres y mujeres. Sin embargo, a medida que nos acerc\u00e1bamos al trabajo cl\u00ednico en el hospital, los pacientes muchas veces me llamaban \u00abenfermera\u00bb antes de pensar que era estudiante de medicina. No tiene nada de malo, pero te da una idea del rol que muchas veces se le asigna a la mujer en el sistema de salud. Muchos a\u00f1os despu\u00e9s, cuando los pacientes conoc\u00edan ya de mi condici\u00f3n de m\u00e9dica, utilizaban con frecuencia el diminutivo \u00abdoctorcita\u00bb, a diferencia de mis colegas hombres, a quienes se refer\u00edan como \u00abdoctor\u00bb. La gran mayor\u00eda de veces las mujeres en posiciones de liderazgo se ven obligadas a demostrar velozmente su valor ante el cuestionamiento de la jerarqu\u00eda en la toma de decisiones. Eso no deber\u00eda ocurrir, pero a\u00fan se ve mucho.\u00a0\u00a0<\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Existe el t\u00edpico prejuicio de que cuando a una persona le preguntan c\u00f3mo se imagina un profesional o eminencia de la salud, imagina un hombre, \u00bfconsideras que esta percepci\u00f3n est\u00e1 cambiando?<\/strong><\/p>\n\n\n\n S\u00ed, eso pensaba cuando respond\u00ed la consulta anterior. Creo que mientras m\u00e1s mujeres veamos en diferentes roles ejecutivos o posiciones de liderazgo en el sistema de salud, as\u00ed como mujeres que destaquen en especialidades que t\u00edpicamente se asocian a figuras masculinas, como traumatolog\u00eda, neurocirug\u00eda, entre otros, ese prejuicio ir\u00e1 disminuyendo.\u00a0<\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n En las facultades de medicina, \u00bfhay igualdad en n\u00famero de estudiantes hombres y mujeres?<\/strong><\/p>\n\n\n\n Me parece que s\u00ed, inclusive se ve una tendencia de mejores notas para las mujeres, si no me equivoco. Alguna vez le\u00ed que, ante el prejuicio, las mujeres inconscientemente estudian m\u00e1s horas y se exigen m\u00e1s de lo requerido, lo cual no siempre funciona del todo bien, pues a pesar de contar con la respuesta correcta puedes estar perdiendo el tiempo dudando, si es que la sobreexigencia proviene de un lugar de falta de confianza.\u00a0\u00a0<\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n \u00bfExisten especialidades en las que los hombres o las mujeres, son mayor\u00eda? \u00bfCu\u00e1les son estas especialidades?<\/strong><\/p>\n\n\n\n Honestamente no estoy segura de esto. Sin embargo, hay ciertas especialidades, como ginecolog\u00eda, obstetricia y pediatr\u00eda, que t\u00edpicamente se asocian a mujeres, mientras que traumatolog\u00eda y diferentes especialidades quir\u00fargicas se asocian m\u00e1s a hombres. Pero quiz\u00e1s s\u00f3lo sobreviva el prejuicio y en la pr\u00e1ctica sean n\u00fameros similares.\u00a0<\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Del lado de los pacientes, \u00bfsientes que en algunos casos ven con reservas que los trate una mujer?<\/strong><\/p>\n\n\n\n Depende mucho de la formaci\u00f3n del paciente o la paciente. Si tiene una perspectiva machista sobre el mundo quiz\u00e1s s\u00ed tenga reparos sobre que una mujer le aconseje sobre su salud, pero la mayor\u00eda de pacientes desean desarrollar una relaci\u00f3n de confianza con su m\u00e9dico\/a tratante, donde se sientan escuchados y sean integrales en la construcci\u00f3n de sus planes de tratamiento. Adem\u00e1s de que se atiendan sus preguntas en su totalidad independiente a si su m\u00e9dico tratante es hombre o mujer.\u00a0<\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Son muchas las mujeres que han destacado en medicina a lo largo de la historia, pero como sucede en muchos rubros, se destaca m\u00e1s la labor de los profesionales hombres, \u00bfc\u00f3mo seguir combatiendo prejuicios para cambiar esa realidad?<\/strong><\/p>\n\n\n\n Creo que los sistemas de salud en general no brindan condiciones laborales atractivas para la gran mayor\u00eda de profesionales de la salud y si uno agrega a esas condiciones (salarios bajos, turnos largos, ausencia de vacaciones, etc.) la realidad de la maternidad, se produce una p\u00e9rdida de talento muy importante en el sector. Se requiere una reforma laboral en el sistema de salud pensando en estos problemas, as\u00ed como dar mayor visibilidad a las mujeres en posiciones ejecutivas y\/o de liderazgo acad\u00e9mico.\u00a0\u00a0\u00a0<\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n \u00bfCu\u00e1l es la reflexi\u00f3n que le dejar\u00edas a los pacientes, en este mes, a prop\u00f3sito del rol de las profesionales de la salud que son mujeres?<\/strong><\/p>\n\n\n\n Quiz\u00e1s que, si est\u00e1n contentos o contentas con los profesionales de la salud mujeres que los o las atienden, que siempre intenten celebrarlas de la mejor manera que puedan, por ejemplo, dejando una buena recomendaci\u00f3n con la familia y amigos, o un buen comentario en el lugar de trabajo. Esas peque\u00f1as muestras de agradecimiento aportan y le recuerdan al profesional de salud la importancia de su trabajo que es brindar salud a quien lo requiera. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" En el mes de la mujer, la Dra. 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